Madlyn

**Znalezienie menadżera w Los Santos nie zajęło kobiecie wiele czasu. Jej przyjaciel, Aurelien Leroux, umówił ją na spotkanie z Maurice Cole, z którym w późniejszym czasie rozpoczęła współpracę. Z jego pomocą kobiecie udało się pozyskać współpracę z Kulture de Betances dla MAX RENDA. Dotyczyła ona linii kosmetyków stworzonej specjalnie dla Kelly i Kulture oraz nazwanej ich imionami. Pośród produktów MAX RENDA można było znaleźć te do ciała i twarzy oraz perfumy. Spot dotyczący współpracy można było zobaczyć w telewizji CNT.** **Pomysł współpracy z Maracas nad projektem na Dzień Kobiet wyniknął spontanicznie, a jego pomysłodawczynią była Kelly. Po oficjalnym spotkaniu z Maracas i uzgodnieniu paru detali, obie agencje rozpoczęły prace przygotowawcze. Kelly Velez wzięła udział w sesji oraz w jej organizacji.** **Kelly Velez jako wsparcie i opiekun części modelingowej, zorganizowała specjalne szkolenie dla modelek spod swojej agencji. Zaprosiła wówczas modelkę wybiegową Tzila Grossi, by podzieliła się swoim doświadczeniem oraz wyjaśniła jak należy prawidłowo poruszać się po catwalku, sama również wzięła udział w szkoleniu. Marzec to zdecydowanie miesiąc ciężkiej pracy kobiety. Zdecydowała się ruszyć z jednym z własnych projektów w świecie mody, którego rezultaty zapewne będzie można obejrzeć niebawem. Mając niebywałe nieszczęście do menadżerów, Kelly ponownie została zmuszona do poszukiwań - tym razem została włączona pod opiekę menadżerów z Timeless. Pomimo małego odpoczynku po realizacji sesji z okazji Dnia Kobiet w Timeless, Kelly rozpoczęła ścisłą współpracę z Wayne Foster nad kolejnym projektem. Love zaprzyjaźniła się z jednym z zawodników VFF, co można było zobaczyć na profilu LifeInvader Michael Domino. Wrzuciła też w ostatnim czasie zdjęcie z Aurelien Leroux, sugerujące związek z raperem.**

**Love przesłuchała i obejrzała teledysk dwukrotnie, zostawiła like**

**Dnia 23 marca 2022 roku na ekranach TV każdego widza CNT, pomiędzy serialami i talk-show zaczęły pojawiać się spoty reklamowe dotyczące najnowszej współpracy Kulture De Betances, Kelly Vellez i Max Renda - szeroko znanej w Liberty City marki kosmetycznej, która postanowiła wejść do Los Santos z przytupem tworząc kolaborację ze znaną modelką oraz topową piosenkarką. Kolaboracja dotyczy linii kosmetyków, która w ostatnim czasie powstała we współpracy z dwiema gwiazdami.**

Niegdyś agencja menadżerska i modelingowa. Dziś jest to jedynie agencja modelingowa, całkowicie skupiająca swoją uwagę na zakontraktowanych twarzach. Zajmuje się także szeroko pojętym wsparciem klientów (modeli) w zakresie kreowania wizerunku, pozyskiwaniem talentów aktywnie działających i tych niedoświadczonych w branży modowej, przygotowaniem materiałów graficznych i zdjęć na potrzeby zewnętrznych firm, świadczy usługi dla lokalnych klientów potrzebujących osób do zleceń z zakresu fotomodelingu, modelingu oraz hostess - catwalk, kampanie reklamowe, imprezy kameralne i masowe, sesje na planie zdjęciowym lub nagraniowym na potrzeby branży muzycznej bądź filmowej. Timeless Models Agency skupia się nie tylko na pozyskiwaniu talentów aktywnie działających w branży, ale również rozwojem niedoświadczonych modeli i modelek oraz pozyskiwaniem nowych twarzy bez konieczności przeprowadzania castingów. Nowe osoby od samego początku objęte są profesjonalną opieką, w której skład wchodzą m.in. planowanie nowoczesnego portfolio, szkolenia, treningi personalne. To miejsce, w którym łączą się doświadczenie i pasja. Początki Timeless sięgają współpracy pomiędzy Satterfield Corporation a dwójką młodych ludzi - modelka Kelly Velez oraz CEO Wayne Foster, którzy z powodzeniem utworzyli spółkę-córkę pod szyldem ogromnej korporacji. Wraz z ogromnym, szybkim rozwojem Agencja Timeless zaczęła być finansowo niezależna od giganta. Wraz z powiększeniem finansowego zaplecza, zmienił się skład zarządu firmy - CEO James Foster, Wayne Foster, Finn McGuire. Kelly Velez, jako podopieczna oraz wsparcie zespołu kreatywnego, oficjalnie zrezygnowała ze współpracy z agencją. Zarząd przewiduje pojawienie się własnych produktów, z pomocą których również będą promowane powiązane z Timeless bądź zakontraktowane na potrzeby kampanii reklamowych. Pozwoli to zdobyć kolejne doświadczenie nie tylko talentom wspomaganym przez agencję, ale i również jej pracownikom. Do swojego zespołu Timeless zatrudnia profesjonalnych wizażystów, fotografów, stylistów, również menedżerów opiekujących się podopiecznymi. To także miejsce, w którym polega się na kompetencjach pracowników, nienagannej prezencji, a także na wysokiej kulturze osobistej. Zespół wykwalifikowanych menadżerów utrzymuje stałą relację z klientami, bierze czynny udział w tworzeniu planów i projektów klientów. Kreatywne podejście firmy pozwala na szybkie zdobycie doświadczenia oraz potencjalnych zleceń. Zarząd: CEO & Manager James Foster Manager Wayne Foster, tel. 204-404 Manager Finn McGuire CMO Kelly Velez Twarze agencji modelingowej: Maya Roy Letisha Carter Maggie Vatore Nasze realizacje: The Archipelago 2022 @ Timeless with Kelly Velez, Tzila Grossi International Women's Day 2022 @ Timeless x Maracas with Letisha Carter, Kelly Velez, Madison Williams, Paola Quintero DIGIBYTE x Timeless Agency - DigiPhone & DigiWatch with Yumi Takahashi, Matteo Conti [2022/05] SHE IS STUNNING with Maya Roy Nasi byli podopieczni: Yumi Takahashi - polaroidy Matteo Conti Kelly Love Velez - portfolio Madison Williams Paola Quintero - polaroidy Ciprian Bidelspach

Sesja zdjęciowa Timeless x Maracas ukazała się głównie w social mediach, okraszona hasztagami #Timeless i #Maracas, również była dostępna na stronie internetowej www.timeless.com. Współpraca została nawiązana w związku z międzynarodowym Dniem Kobiet. Cała sesja mogła również przyciągnąć zainteresowanych m.in. przez mniej lub bardziej znane nazwiska takie jak Grossi, Velez. Ssy z gry;

**Wieczorem, dnia 8 marca 2022, po godzinie 20:00 w social mediach masowo pojawiły się zdjęcia będące wynikiem współpracy pomiędzy agencjami Timeless i Maracas. Na stronie www.timeless.com pod zakładką "Projects" można było znaleźć kompletną sesję zdjęciową zatytułowaną Women's Day 2022 - zrealizowaną z okazji międzynarodowego Dnia Kobiet. Na zdjęciach kobiety uchwycone pojedynczo lub w grupie. Po kliknięciu w link, można ujrzeć zdjęcia w wysokiej jakości, wykonane poprawnie technicznie. Na samym końcu zostały dodane nazwiska osób biorących udział w sesji zdjęciowej - modelki Timeless (Carter, Velez, Quintero, Williams) i modelki Maracas (Grossi, Nangle), a także stylistkę Rose Deriox i fotografa JaMarcus Lowe.**

**Dnia 7 lutego w Internecie i na social mediach pojawił się filmik promujący nowo utworzoną szkołę tańca - Leah Dance Studio. Na filmie można ujrzeć dwóch mężczyzn i trzy kobiety, którzy wykonują wyuczony układ taneczny, w tym m.in. Leah Ingrid Grave, Kelly Love oraz Sky Maison.** **Kariera kobiety z dnia na dzień zaczęła nabierać tempa. W styczniu wzięła udział w sesji zdjęciowej u samego Diego Conslotto. Dnia 8 lutego na LifeInvader fotograf udostępnił na swoim profilu zdjęcie Kelly, w opisie znajdowała się jedynie data, godzina i miejsce jakiegoś wydarzenia. Kilka dni później kobieta udostępniła kolejne zdjęcie z tej samej sesji. Cała akcja była związana z promocją Galaxy Collective. ** **Współpraca z menadżerem Thomas Rizzo spod Recom w pierwszych tygodniach nie przynosiła zbyt wielu korzyści. Ambitna i pewna siebie kobieta skontaktowała się z James Endrizzi, współwłaścicielem Recom i przedstawiła mężczyźnie swój własny projekt agencji modelingowej, oferując jednocześnie swoją pomoc w rozwoju spółki. Propozycja została odebrana przez obu partnerów bieznesowych pozytywnie, czego efektem było utworzenie działu Reself Models. Dzięki Reself Models kobieta umożliwiła wzięcie pod skrzydła marki modelki i modelów, również pozyskała dla firmy współpracę ze stylistką Rose Deriox. Na pierwsze efekty nie trzeba było długo czekać, bowiem Kelly Velez stanęła przed obiektywem ubrana w przygotowaną przez stylistkę dwa komplety ubioru. Rose Deriox udostępniła wynik kolaboracji na swojej stronie Stylist Rose na LI. Niestety niedługo potem CEO Recom, Thomas Rizzo, wyjechał niespodziewanie, stawiając całą firmę i pracowników pod znakiem zapytania. W efekcie końcowym spółka została zamknięta, ogłoszono upadłość.** **Po rozmowach z Nicholas Satterfield w siedzibie Satterfield Corporation, kobiecie udało się pozyskać zlecenie dotyczące realizacji zdjęć promocyjnych strefy rekreacyjnej The Palace mieszczącej się w The Archipelago. Jednym z koniecznych warunków do spełnienia była współpraca z modelką Tzila Grossi. Na umówionym spotkaniu, modelka bez wahania zdecydowała się na przyjęcie propozycji. W okresie planowania tego projektu, Recom upadło, a sam Satterfield zainteresował się złą sytuacją i zaproponował m.in. Kelly Velez dołączenie do projektu agencji menadżerskiej i modelingowej Timeless, która miałaby być spółką-córką Satterfield Corporation, zaś rolę CEO Timeless miałby pełnić zaufany Satterfieldowi Wayne Foster. Modelka przystała na propozycję. Pierwszym krokiem Kelly w Timeless było bardzo szybkie zorganizowanie sesji zdjęciowej w The Palace, wraz z zatrudnieniem całej ekipy potrzebnej na planie zdjęciowym - w tym modelek, sportowców, fotografa, statystów. W sieci, na stronie www.timeless.com pojawiła się pierwsza realizacja spod szyldu agencji Timeless. Na zdjęciach można było ujrzeć m.in. mistrza wagi ciężkiej Michael Domino, modelkę Tzila Grossi i modelkę Kelly Velez. Wszystko zostało również udostępnione na LifeInvader Satterfield Corporation oraz na kilku innych profilach/stronach.** **Agencja Timeless powstała dzięki współpracy Nicholas Satterfield, Wayne Foster i Kelly Velez. Wayne Foster zaczął pełnić CEO spółki, zaś Kelly miała za zadanie opiekowanie się i wspieranie agencji modelingowej. Do dnia dzisiejszego udało jej się podpisać kontrakty z kilkoma osobami, w tym zupełnie nowymi w branży. Na najbliższe tygodnie kobieta zaplanowała szereg zadań, które jedno po drugim są właśnie realizowane. Między innymi jest to cykliczna promocja osób powiązanych z Timeless, m.in. post dotyczący samej Kelly Velez z dość wnikliwym opisem. Modelka cały czas stara się jakoby pokazywać w mediach, w ostatnim czasie jednak mniej dzieli się własną opinią z obserwującymi. Wisienką na torcie w tym miesiącu okazała się propozycja współpracy wysunięta w stronę Love od Valentina Moretti. Modelka nie podpisała jeszcze umowy z firmą kobiety, jednak na dniach cała sytuacja będzie dla obu stron klarowna. Kobieta widywana jest często w towarzystwie Aurelien Leroux oraz Hassan Ishayak.**

**Dnia 23 lutego 2022 roku na stronie www.timeless.com ukazał się pierwszy projekt Agencji Menadżerskiej i Modelingowej Timeless. Sesja zdjęciowa powiązana jest ze strefą rekreacyjną The Palace w kompleksie apartamentowym The Archipelago, oba projekty zostały zaprojektowane przez Satterfield Corporation. W zakładce Projects znajduje się projekt podpisany jako The Archipelago 2022. Po kliknięciu w link, można ujrzeć zdjęcia w wysokiej jakości. Na samym końcu zostały dodane nazwiska osób biorących udział w sesji zdjęciowej - Kelly Velez, Michael Domino i Tzila Grossi.**

"WE CREATE DREAMS AND MAKE THEM COME TRUE" Korporacja Recom poszukuje nowych menadżerów do Reself oraz nowe, nieodkryte talenty do swojej Agencji Reself Models. Nasza firma istnieje od listopada 2021 na rynku, od samego początku prowadzona jest przez CEO Thomas Rizzo. Cała kadra Recom wkłada całe swoje serce i mocno angażuje się w rozwój swoich podmiotów oraz wsparcie klientów. Reself to agencja zajmująca się kreowaniem wizerunku firm i osób prywatnych. Skupia się na doradztwie i kreacji wizerunku poprzez media społecznościowe, materiały, reklamy tworzone we współpracy z innymi podmiotami należącymi do Recom (Reprinting, Reself Models, Refoundation) czy też w kolaboracji z zewnętrznymi firmami. Poszukujemy kandydatów na stanowisko Menadżera. Reself Models to jeden z najnowszych filarów firmy, które skupia się nie tylko na młodych talentach, ale opiera również swoją przyszłość na doświadczonych podmiotach, bez konieczności podejmowania castingów. Reself Models tworzone jest przez modelki, modeli, hostessy, również dzięki fotografom, wizażystom, stylistom i fryzjerom. Reself models tworzy materiały reklamowe dla firm zewnętrznych oraz osób prywatnych, również realizuje kampanie na swoje potrzeby. Dzięki integracji z Reself, Refoundatiom czy Reprinting, Reself models to ogromny potencjał wymagający stałego rozwoju. Poszukujemy kandydatów takich jak: Model, Modelka, Wizażysta, Fryzjer, Fotograf, Dyrektor Kreatywny, Specjalista ds. Kreowania. Czujesz, że jesteś idealnym kandydatem? Skontaktuj się z nami i umów się na spotkanie. Boulevard Del Perro Los Santos [email protected] www.recom.com (( Cześć wszystkim! Wraz z @Goku poszukujemy nowych osób do Recom, czyli głównie Reself oraz Reself models. Oferujemy payday, miłą atmosferę, ładne biuro, mieszkanie do firmowych imprez i dużo zleceń 🙂 Zainteresowane osoby zapraszam na mój discord insensitive#0531 Kogo poszukujemy konkretniej? Menadżerów, którzy zajęliby się naszymi podopiecznymi modelkami i modelami. Nie ograniczamy Waszej gry jedynie do modelek. Chcemy jak najbardziej rozwinąć PR firmy oraz ilość menadżerów. Fotomodelek, fotomodeli, modelek, modeli - nawet jeśli czasem masz kłopot z odgrywaniem, jestem skora pomóc w pierwszych godzinach gry. Chciałabym też zorganizować parę szkoleń, być może z osobami bardziej doświadczonymi od mojej postaci. Nawet, jeśli nie czujesz się dobrze w roli typowej modelki, nie przejmuj się. Niższy wzrost wcale nie skreśla Twojej postaci. Nie przeprowadzamy castingów, zajmujemy się każdą osobą indywidualnie. I po przyjęciu oferujemy pakiet startowy 🙂 Osób do działu kreatywnego, w tym dyrektora - niesamowicie ważna dla nas jest burza mózgów, a potem będzie tylko z górki. Lubisz grać kreatywnie? Jesteś osobą idealną. Twoja wizja będzie wynagrodzona. Integracja wszystkich zasobów ludzkich przyniesie niesamowite efekty. Wizażystów, fryzjerów - nie musicie stale u nas grać, możemy grać na zasadzie wypożyczenia, również na zasadzie stałej współpracy. Fotografów - chcielibyśmy dać szansę innym postaciom wykazać się we współpracy z agencją modelek z prawdziwego zdarzenia. Możliwość odegrania sesji, również tych pierwszych przy budowaniu portfolio. ))

**Love jest zafascynowana nowo poznanym zespołem, a sam teledysk zrobił na niej duże wrażenie. W wolnym czasie włącza piosenki zespołu na cały apartament.**

**Love wrzuciła link do promo na swoich socialach, nie może się doczekać aż szkoła zacznie funkcjonować. Cieszy się ze współpracy z Leah. Pokazała filmik siedzącemu obok A. Leroux. ** @Advisor

**Początek roku dla kobiety był mało owocny, bowiem kobieta nie jest jeszcze znana z modelingu, choć stara się dbać o swoje social media i być na nich aktywna. Dzięki przypadkowi zdobyła kontakt do agencji menadżerskiej Recom, z którą w późniejszym czasie podpisała swój pierwszy kontrakt. Dostała również szansę wzięcia udziału w sesji, podczas której fotografem był sam Diego Conslotto. Efekty z planu zdjęciowego nie są jeszcze nikomu znane. Kelly Velez, pomimo podpisania umowy z Recom, postanowiła również postarać się o nowe zlecenia na własną rękę. Wynajęła lokalnego fotografa, który przygotował jej świeże portfolio w atelier fotograficznym. Kobieta nie zwalnia tempa, czego dowodem było spotkanie z Nicholasem Satterfieldem i przedstawienie swojej oferty współpracy. **

Piękno to potęga, której nie należy znieważać. Tłumy ludzi, zbierających się przy długich, podwyższonych platformach i rozsiadających się na przygotowanych fotelach, rozlegający się dźwięk paparazzi, wybrzmiewająca głośna muzyka z głośników i światła reflektorów, które zaczynają zbiegać się w jednym punkcie. To miejsce tylko i wyłącznie dla osób zaproszonych. Za chwilę rozpocznie się jedno z najbardziej prestiżowych wydarzeń tego lata - fashion week. A może to... Premiera jednego z najbardziej oczekiwanych filmów tego roku?! Nieważne jak silny psychicznie jesteś, jak wiele masz przekonań i jak głośno o nich mówisz. Czas kształtuje charakter i własne opinie, a Los Santos nie jest łaskawe dla wszystkich. A przynajmniej nie na samym początku. Kiedy Kelly 'Love' Velez przyjechała do miasta po raz pierwszy, miała dwadzieścia siedem lat, dyplom z psychologii na Uniwersytecie w Waszyngtonie i poczucie niespełnienia. Nie znała tu prawie nikogo i naiwnie wierzyła, że nowo poznane osobistości pomogą jej postawić pierwsze kroki w rozwoju zawodowym. Jedną z osób oferujących pomoc kobiecie, był jej ówczesny chłopak, raper Jeffrey Sharpe (JeffShag), który ostatecznie został skazany na dożywotnie pozbawienie wolności. Nie mogąc poradzić sobie ze stratą bliskiej osoby i szansy, wyjechała na rok. Po powrocie do miasta, Hiszpanka zdecydowała, by raz jeszcze spróbować spełnić swoje plany o wielkiej karierze. Napotkała na swojej drodze menadżerów, którzy odrzucali propozycje współpracy. Dzięki kontaktom przyjaciółki, udało jej się stanąć przed obiektywem sławnego w Santos fotografa, Diego Conslotto. Zdjęcia z sesji można było obejrzeć w San Andreas Gallery of Modern Art, podczas uroczystego upamiętnienia zmarłego artysty. Wkrótce została ważną częścią Timeless Agency. Pracowała tam zarówno jako modelka i członek zespołu kreatywnego. Na skutek porwania, które miało miejsce na obrzeżach Los Santos, Kelly zawiesiła swoją karierę jako modelka na kilkanaście tygodni. Widywano ją niejednokrotnie w towarzystwie Aurelien Leroux czy też z Felipe Sanchez, z którym zaręczyła się w maju 2022 roku, choć nieoficjalnie wiadomo, że niedługo później rozstali się, zaś Love przebywała poza Los Santos aż do sierpnia. — FOLLOW HER ON [LIFEINVADER] — CHECK HER MODEL PORTFOLIO [02.2022] Stylizacje u Rose Deriox - Belle Rose LI [02.2022] Leah Dance Studio | Promo [02.2022] www.timeless.com/thearchipelago2022 | Satterfield Corporation LI [02.2022] Galaxy Collective; by Diego Conslotto 1 | 2 | IN SAGMA [03.2022] Kelly x Kulture by MAX RENDA [03.2022] www.timeless.com/womensday2022 - Timeless x Maracas — ABOUT KELLY [LI] M. Domino i K. Velez spędzają razem czas [TWP] Kulture De Betances JEST W DRUGIEJ CIĄŻY. Artystka opowiada o albumie Carmella Finch, promuje zapach prostytutki i wspomina początki kariery. [CELEBRITY PREVIEW] Tzila Grossi i Kelly Velez pod agencją Timeless [SFR] Self News 004. | Wywiad z Felipe Sanchez - "emerytowany" wojownik VFF. Czy w Los Santos jest jeszcze miejsce dla fighterów? Uprowadzenie Kelly Love | Disorder [CELEBRITY PREVIEW] Nagranie chwilę po bójce przed PinUp Bar, na nim Kelly Velez i Felipe Sanchez [CELEBRITY PREVIEW] 048. Seks skandal z udziałem CEO Radge Agency, Pearl Leclair. Prowokacje i zaczepki celebrytów sposobem na sławę? [NAD] 013. Jak pomimo tragedii nie zapomnieć o istocie człowieczeństwa - Kelly Velez [CELEBRITY PREVIEW] Kelly Velez za dnia prowadzi castingi do Agencji Modelek, a w nocy tańczy topless w Euphoria Club!

4. Spółki i korporacje Ogólne informacje o spółkach: [GUIDE] Spółką określa się przedsiębiorstwo niewpisujące się w idee biznesów ani projektów IC. Ideą spółki jest działalność wykraczająca poza działalność zwykłych biznesów. Ich gra składa się głównie z nawiązywania kontaktów, współpracy, realizacji zleceń i przetargów, kreowania rozgrywki innym graczom. Projekty spółek powinny być unikalne i różniące się od siebie, a cały zamysł nastawiony głównie na tworzenie ciekawej rozgrywki wokół swojej marki i wokół graczy. Każda spółka posiada swój kapitał, od którego generuje dochody w zależności od prezentowanej rozgrywki. Spółki wraz z rozwojem swojej marki mają możliwość zwiększenia renomy, innymi słowy odblokowania górnego limitu kapitału. Po Start-up istnieją trzy poziomy renomy wraz z określonym kapitałem maksymalnym: Marka lokalna ★ - kapitał max. $500,000 Marka stanowa ★★ - kapitał max. $1,000,000 Marka krajowa ★★★ - kapitał max. $1,500,000 Renoma spółki może być zwiększona jedynie za zgodą opiekuna strefy, po uprzednim uzasadnieniu przez lidera spółki. Lider spółki lub wyznaczona przez lidera osoba jest zobowiązana do systematycznego dokumentowania gry oraz do napisania podsumowania działań co najmniej raz na 4 tygodnie. Narracje i wyceny działają w systemie 3/1, co oznacza, że liderzy spółek mają 4 tygodnie na napisanie podsumowania, a opiekunowie w ciągu 1 tygodnia muszą je zweryfikować i napisać podsumowującą narrację (pozytywną, neutralną bądź negatywną) oraz określić parcele na kolejne 4 tygodnie. Wysokość tygodniowej parceli uzależniona jest od faktycznego poziomu i stanu gry, rozwoju spółki i wykonanych ruchów. Jej wysokość waha się między 0-35% kwoty liczonej od aktualnego zamrożonego kapitału. Opiekunowie zastrzegają sobie prawo do tworzenia negatywnych narracji w przypadku niepoprawnej kreacji spółki. Negatywna narracja może skutkować konsekwencjami In Character w postaci np. zadłużenia lub złej renomy. W przypadku otrzymania negatywnej narracji, wymaga się od graczy spółki reakcji na nadaną narrację. W przypadku śmierci bądź blokady postaci lidera spółka może zostać przekazana jedynie współwłaścicielowi wpisanemu w temat. W przypadku braku współwłaściciela spółka zostaje zamknięta bezpowrotnie. Sprzedaż spółki może odbyć się tylko i wyłącznie za zgodą opiekuna sektora, wraz z uzasadnieniem. Spółka, która nie zamieści podsumowania swojej rozgrywki w przeciągu 4 tygodni, pomiędzy jedną a drugą wyceną (w terminie podanym przez opiekunów na Discordzie strefy), a nie zgłosi wcześniej informacji o nieobecności, trafia do archiwum bez możliwości powrotu. Nie ma możliwości zawieszenia działalności spółki. Lider spółki jest zobowiązany do dokumentacji wydatków spółki w postaci screenshotów załączonych przy podsumowaniu. Wydatki bez dołączonych screenów nie będą brane pod uwagę. Spółka nastawiona jedynie na zysk, a nie kreowanie rozgrywki dla innych może zostać usunięta za decyzją opiekunów. Budynki pod spółkę są wyceniane indywidualnie przez opiekuna lub jego pomocników — nie poprzez /wycena. Opiekun ma prawo zamknąć spółkę, w przypadku niepoprawnej kreacji rozgrywki, słabej kreacji rozgrywki. Wszelkie nieuregulowane sprawy przez niniejszy zbiór zasad, rozstrzyga Opiekun. Aplikacje: Odbiór panelu oraz budynku Wprowadzono limit spółek w liczbie 20, ze względu na ich zbyt dużą ilość. Opiekunowie zastrzegają sobie prawo do akceptacji aplikacji na spółkę ponad limitem jeśli uznają pomysł za innowacyjny. Każdy gracz startuje od samej aplikacji na spółkę, opisując w niej w sposób spójny historię marki do momentu rozpoczęcia rozgrywki. Każda nowo powstała spółka rozpoczyna swoją przygodę od Start-upu, mając możliwość zainwestowania w kapitał min. $50,000; max. $250,000. Wycenę budynku/drzwi pod spółkę zawsze robią opiekunowie strefy po akceptacji aplikacji. Koszt budynku uzależniony jest od dzielnicy, wyglądu budynku i jest wyceniany indywidualnie. Lider spółki jest zobowiązany do odbioru narzędzi gry (blip, panel) w ciągu 7 dni, po uprzednim zgłoszeniu się na Discordzie strefy cywilnej. W przypadku braku zainteresowania, po wyznaczonym czasie aplikacja zostaje odrzucona. Aktualizacja: 20.08.2023r.

2. Biznesy Biznesem określa się każdą działalność gospodarczą na serwerze, dającej rozgrywkę innym graczom przybywającym do lokalu grupy oraz dającej innym graczom możliwość wcielenia się w rolę pracownika biznesu odpowiadającej jego typowi i założeniom. Biznes zazwyczaj odnosi się do możliwości zaoferowania konkretnej usługi w miejscu rozgrywki, z której mogą skorzystać przybywający klienci. Gracze mają możliwość interakcji z pracownikami, ci zaś mogą wspinać się po szczeblach kariery, awansując na wyższe stanowiska zgodnie z wyznaczoną strukturą biznesu. Biznesy są często pierwszym miejscem kontaktu graczy i aktywnymi spotami do prowadzenia rozgrywki, dlatego wymagane jest, by takie miejsca były czymś naturalnie ciekawym, nieodstępującym od ogólnego poziomu na serwerze RP i przede wszystkim aktywnym. Na serwerze obecnie jest 11 typów biznesów określonych skryptowo: restauracja, warsztat, salon fryzjerski, studio tatuażu, firma taksówkarska, komis samochodowy, firma ochroniarska, siłownia, strzelnica, coffee shop, agencja nieruchomości. Nie jest to jednak żadną przeszkodą, by stworzyć biznes o innym typie niż te zaimplementowane skryptowo. Wprowadzono limit określonych biznesów ze względu na ich zbyt dużą ilość w stosunku do grających w nich osób. Aktualną ilość przedsiębiorstw i ich zapotrzebowanie można sprawdzić w tym temacie. W przypadku śmierci/blokady postaci lidera biznesu, w ciągu 24 godzin od zdarzenia należy wyznaczyć i poinformować opiekunów o ewentualnym przekazaniu biznesu na vlidera. W przeciwnym wypadku biznes zostaje zamknięty bezpowrotnie. Opiekunowie mają prawo zanegować decyzję i usunąć biznes, jeżeli uznają, że nowy lider nie nadawałby się z jakiegokolwiek powodu. Zabrania się na reklamowanie innego biznesu niż swój, za pomocą komendy /g [slot] reklama. Treści zamieszczane przy użyciu /g [slot] reklama nie mogą zawierać informacji OOC (przykład: /biznesy, forum -> abcd, itd.) Wynagrodzenie za służbę pracowników przyznawane jest automatycznie, pod warunkiem, że lider grupy ustalił wypłaty dla graczy. Zezwala się na odbywanie służby grupy poza lokalem za zgodą opiekunów, jeżeli jest to powiązane z działaniem biznesu. Zabrania się wchodzenia na /duty w lokalu, którego drzwi są zamknięte. Zabrania się odbywania służby ze statusem AFK. Biznesy zaimplementowane skryptowo nie mają obowiązku aktualizacji tematu, jednak rozliczane są na podstawie aktywności - według godzin duty, ofert, aktywnej gry z klientem oraz poziomu rozgrywki. Biznesy o typie innym niż skryptowy są zobligowane do prezentowania rozgrywki regularnie i umieszczania jej w głównym temacie co najmniej raz na koniec miesiąca (ostatni dzień miesiąca). Mile widziane jest także podsumowanie co dany biznes w minionym miesiącu zrobił. Biznesy o typie klub, kasyno są zobowiązane do organizowania imprez w swoich lokalach przynajmniej raz na dwa tygodnie. Lider ma obowiązek poinformować opiekuna o nieobecności trwającej dłużej niż 7 dni. Nakazuje się również wyznaczenie zastępstwa na okres jego nieobecności, aby sprawował pieczę nad biznesem. Nieobecność nie zwalnia kogoś z braku aktywności w biznesie. Sprzedaż biznesu może odbyć się tylko i wyłącznie za zgodą opiekuna sektora, wraz z uzasadnieniem. Minimalnym okresem posiadania przedsiębiorstwa do sprzedaży jest 60 dni. Zmiana lokalizacji biznesu jest zabroniona. W ściśle uzasadnionych przypadkach zgoda może zostać udzielona przez opiekunów. Zakazuje się posiadania pod panelem biznesowym (innym niż typ grupy agencja ochrony) swoich prywatnych ochroniarzy. Każda grupa skupia się na konkretnych działaniach, założeniach deklarowanych w momencie składania aplikacji. Ustępstwem od tego punktu jest granie bramkarzy, ochroniarzy pod panelem biznesu będącego klubem, kasynem. Biznes o typie agencja ochrony ma możliwość otrzymania broni palnej dla swoich pracowników. W gestii lidera jest zgłosić taką potrzebę w tickecie na discordzie biznesów. Po uiszczeniu opłaty, broń zostaje wydana przez opiekunów strefy cywilnej z odpowiednimą flagą grupy oraz nazwą. Zasady korzystania z broni palnej reguluje Fireams licensing. Biznes, który trafił do archiwum (np. przez brak aktywności), może powrócić z ponowną aplikacją dopiero po 30 dniach od usunięcia biznesu. Biznes o typie agencje nieruchomości powinny pozyskiwać lokale, domy od graczy, a nie masowo wykupując interiory za pomocą komendy /wycena. Dlatego zastrzegamy sobie prawo, do odrzucania wycen złożonych przez graczy, którzy reprezentują biura nieruchomości. Spoty organizacji przestępczych Organizacje przestępcze mają możliwość stworzenia maksymalnie dwóch biznesów o dowolnym typie poza limitem określonym w temacie zapotrzebowania. Taki biznes wówczas określa się spotem organizacji. Freelancerzy mają możliwość stworzenia jednego biznesu o dowolnym typie poza limitem określonym w temacie zapotrzebowania. Biznes freelancera działa jednakowo jak spot organizacji. Jeśli organizacja posiada już swój własny spot (w ilości dwa), każdy kolejny biznes będzie wliczał się w limit biznesów. W uzasadnionych (!) przypadkach oraz po okresie 3 miesięcy istnienia spotu organizacji o krótszym stażu, istnieje możliwość zwiększenia limitu spotów, jedynie za zgodą opiekunów. W przypadku, gdy postać lidera biznesu zostanie zabita lub organizacja, do której postać lidera należała, trafi do archiwum - spot zostaje zamknięty, a panel grupy usunięty. W przypadku śmierci bądź odejścia lidera spotu z organizacji, biznes może przejść pod wyznaczoną osobę z organizacji przestępczej, na tych samych zasadach. Jeżeli w ciągu 24h od śmierci lidera nie zostanie wyznaczony jego następca - biznes trafi do archiwum bezpowrotnie. Tylko za zgodą opiekunów możliwe jest przemianowanie biznesu ze spotu na biznes cywilny, wliczając się jednocześnie w limit zapotrzebowania. Aplikacje: Odbiór panelu oraz budynku Wycenę budynku/drzwi pod biznes zawsze robią opiekunowie strefy po akceptacji aplikacji. (Budynki biznesowe są wyceniane tylko i wyłącznie przez opiekunów biznesów po akceptacji aplikacji na biznes. Początkowe koszty budynku zaczynają się od $20.000 zależnie od dzielnicy. Wydatek ten może kończyć się na $250.000 i jest wyceniany indywidualnie.) Lider biznesu jest zobowiązany do odbioru narzędzi gry (blip, panel) w ciągu 7 dni, w wybranej w aplikacji lokalizacji (komendą /biznes zakup uiszcza również opłatę). W przypadku braku zainteresowania, po wyznaczonym czasie aplikacja zostaje odrzucona. Na start gry otrzymuje się marker interioru oraz panel grupy biznesu, której właścicielem zostaje lider. Każdy nowy biznes otrzymuje w pierwszym budynku 150 darmowych obiektów. Nowopowstały biznes posiada 14 dniową protekcję nad wymuszeniami (haraczami). Nowopowstały biznes, po otrzymaniu panelu, zobowiązany jest w ciągu 14 dni otworzyć swój lokal. Przez 14 dni nie bierze się pod uwagę aktywności biznesu, zaś po tym czasie biznes rozliczany z aktywności normalnie. Aktualizacja: 09.09.2023r.

1. Ogólne zasady Niniejszy regulamin jest dopełnieniem Regulaminu V-rp.pl i obowiązuje każdego Gracza, który uczestniczy bądź uczestniczył w życiu biznesu, projektu IC bądź spółki lub korporacji stworzonej w ramach projektu Organizacji Prywatnej. Nieznajomość regulaminu nie zwalnia z obowiązku przestrzegania. Organizacją prywatną nazywa się biznes, projekt IC, spółkę i korporację. Liderem organizacji prywatnej jest osoba składająca aplikację w dziale Aplikacji bądź osoba, która po przekazaniu projektu widnieje jako autor tematu. Środkiem komunikacji pomiędzy opiekunami a liderami projektów jest Discord Vibe Role-Play dla biznesów i projektów IC. Obowiązkiem lidera jest obecność na Discordzie Vibe Role-Play dla biznesów i projektów IC. Tym samym na w/w serwerze Discord przebywać mogą wszyscy, zaś rangi projektów, biznesów i spółek przydzielane są jedynie liderom bądź ich zastępcom (na czas zgłoszonej nieobecności). Lider organizacji prywatnej jest w pełni odpowiedzialny za prowadzony projekt oraz za poczynania osób grających pod projektem. Każdy biznes, spółka/korporacja mają obowiązek posiadać panel grupy o określonym przez opiekunów typie. Projekty IC nie mają tego obowiązku, natomiast istnieje możliwość utworzenia panelu grupy na wniosek lidera. Wszelkie przedmioty, pojazdy i budynki, które zostaną przypisane grupie po jej akceptacji, przepadają z momentem jej usunięcia. Zakazuje się odpisywania/przepisywania pojazdów i budynków spod panelu grupy. Zakazuje się posiadać więcej niż jedną postać w danej grupie. Istnieje jednak możliwość odstępstwa od tej zasady po wcześniejszym otrzymaniu zgody opiekunów. Odstępstwo nie jest zgodą na łączenie wątków wielu postaci jednego gracza, będących wówczas pod jednym panelem grupy. W przypadku braku zgody i zaniechania tego zakazu, opiekunowie zastrzegają prawo do blokady wszystkich postaci gracza pod danym panelem grupy. Każda postać może posiadać na czterech posiadanych przez nią slotach grupowych maksymalnie DWIE grupy, które są biznesami. Dwa dodatkowe sloty są przeznaczone dla projektów IC, spółek i korporacji. Opiekunowie mają pełne prawo zweryfikować postać pod panelem grupy pod kątem zasadności posiadania dodatkowych grup i prawidłowej kreacji postaci. W przypadku niepoprawnej kreacji postaci przez lidera grupy, może ona zostać usunięta, a sama osoba ukarana blokadą postaci. Ranga pod panelem musi być dostosowana do faktycznej roli postaci w danej organizacji. Dodatkowo, ranga właściciel może zostać nadana tylko i wyłącznie faktycznym właścicielom/współwłaścicielom biznesu. Opiekunowie mają prawo usunąć panel grupy bez podania przyczyny. Organizacje prywatne mają bufor maksymalnie dwóch ostrzeżeń za przewinienia. Po otrzymaniu kolejnego, trzeciego, projekt automatycznie zostaje zarchiwizowany bezpowrotnie. Na służbie grupy można przebywać tylko i wyłącznie w wyznaczonym miejscu rozgrywki, określonym w założeniach aplikacji. Wyłączone z tego obowiązku są tylko te grupy, których obecność poza miejscem stałej rozgrywki jest niezbędne do prawidłowego działania organizacji. Należy zgłosić każdą potrzebę sprzedaży/przekazania grupy opiekunom, którzy zweryfikują gracza i jego postać. Po otrzymaniu zgody należy odegrać stosowną akcję i poinformować o tym opiekunów. Dopiero wtedy temat oraz panel przechodzą pod własność nabywcy. Marker z narracją (/marker stworz) nie może znajdować się w powietrzu, na spawn, w pobliżu bankomatów ani w markerze wejścia. Bankomaty nie są umieszczane w żadnym interiorze organizacji prywatnych. Istnieje możliwość postawienia bankomatu w pobliżu budynku (vw 0), o ile taki już nie istnieje. Nowopowstały projekt, biznes, spółka mają obowiązek zamontować w swoim lokalu zabezpieczeń przeciwpożarowych. Po zainstalowaniu ich należy zgłosić fakt posiadania w temacie Fire Prevention Bureau. Organizacje są pod ochroną przez pierwsze 14 dni. Konflikty, przytyki czy inne zachowania (na podłożu OOC) w kierunku innego projektu bądź gracza są zabronione. W najgorszym przypadku Opiekunowie mają prawo nawet usunąć grupę z w/w powodu. Projekty prawnicze mają obowiązek zapoznać się z tematem sabar.sa.gov | The State Bar of San Andreas, a postacie spod projektu muszą w nim widnieć, by legalnie funkcjonować. Opiekunowie zastrzegają sobie prawo do rozwiązywania spraw nieokreślonych regulaminowo. Benefity dla organizacji Organizowane przez liderów wydarzenia są honorowane dodatkową wyceną, zgodnie z Regulaminem wycen wydarzeń. Istnieje możliwość utworzenia poddziału w kategorii In character - Internet na potrzeby projektu, jeżeli od jego akceptacji minęło co najmniej dwa miesiące i jest aktywny. Istnieje możliwość wgrania na serwer liverki dla pojazdów na potrzeby projektu, jeżeli od jego akceptacji minęło co najmniej pół roku i jest aktywny. Wymagana jest również zgoda opiekunów strefy cywilnej. Weryfikacja strony na LifeInvader nadawana jest jedynie projektom, których staż wynosi minimum 2 miesiące. Istnieje możliwość zakupu pakietu premium na portalu LifeInvader. Chęć zakupu należy zgłosić w tickecie na Discord dla biznesów i projektów IC, dokonać odpowiedniej wpłaty na konto 0553549562 oraz podać link do profilu postaci. Dozwolone jest promowanie jedynie postów stron projektów. Promowanie prywatnych postów skutkuje usunięciem pakietu spod konta. Pakiety premium: - Star: $25,000/miesiąc (2 posty/2 strony) - Hot: $50,000/miesiąc (5 postów/5 stron) - Ultima: $75,000/miesiąc (20 postów/20 stron) - VIP: $100,000/miesiąc (40 postów/40 stron) Istnieje możliwość skorzystania z dodatkowej wyceny tematu biznesu i projektu IC, jeżeli udokumentowana jest w nim rozgrywka. Chęć wyceny należy zgłosić na odpowiednim kanale Discord dla biznesów i projektów IC. Organizacje mają możliwość skorzystać ze skryptowego sklepu na własne potrzeby (np. automaty, sklepy spółek). Sklepy mogą zostać przypisane przez panel pod poszczególną grupę, dzięki czemu otrzymuje ona na swoje konto 15% od sprzedaży przedmiotów z tego sklepu. Chęć skorzystania ze skryptu sklepu może zgłosić jedynie właściciel grupy, do której zostanie podpisany. Po odpowiednim odegraniu przygotowania sklepu/automatów, należy okazać dowód w postaci screenshotów z akcji oraz uiścić wskazaną przez opiekuna kwotę na konto 0553549562. Wymaga się również, by skryptowe sklepy były regularnie zaopatrywane (raz w miesiącu). Opiekunowie zastrzegają sobie prawo do udzielania wcześniejszych zgód. Aktualizacja: 26.04.2023r.

cicho tu

w sumie masaż, nie eseks 🤪

no naprawde...........

dopiero dzisiaj od... weekendu. 🤡

Makzuz kacusia złapał ojej.... musisz się nauczyć pić młodzieńcze 😄

nie wiem co wkładał do koszyczka 🤭

😊 Maksiu poświęciłeś jajka?

NAURA DOBRANOC ŻYCZĘ MIŁEJ GRY DO RESETU

gdzie