Ranking

Pewnego piątkowego dnia

Cześć! Choć na Vibe wciąż nie pojawiły się oskryptowane dzikie zwierzęta (tak, pamiętamy 😏), nie zamierzamy dłużej czekać! Dlatego uruchamiamy alternatywną formę rozgrywki, polowania z udziałem graczy odgrywających zwierzynę. To okazja do spokojnej, klimatycznej gry w terenie, ale też do bardziej ryzykownych akcji dla tych, którzy wolą iść na skróty. Jak zacząć? dołącz do naszego Discorda klikając w ten link Stwórz ticket w kanale "umów-polowanie", ustal dogodny termin* i szczegóły, pojaw się na miejscu i rozegraj polowanie w wybranej formie (zwierzyna będzie na Ciebie czekać) * Obecnie zwierzynę odgrywają 2 osoby; terminy są do dogadania, więc spokojnie znajdziemy okno dla wszystkich chętnych. Dostępne formy rozgrywki Niezależnie od tego, czy posiadasz licencję, czy nie; możesz brać udział w polowaniach. Traktuj to jak normalną aktywność, tak jakby system zwierząt już funkcjonował. Różnica polega wyłącznie na tym, jaką drogę wybierzesz i jakie konsekwencje się z tym wiążą. Polowanie legalne - opcja dla tych, którzy chcą grać zgodnie z zasadami: działasz z aktywną licencją, korzystasz z dopuszczonego sprzętu, możesz zostać poddany kontroli, brak konsekwencji prawnych, spokojna, stabilna rozgrywka. Polowanie nielegalne - opcja dla tych, którzy wolą ryzyko i większe emocje: nie potrzebujesz licencji, masz pełną dowolność działania, możesz działać szybciej i mniej regulaminowo, ale licz się z konsekwencjami IC (Felony, pościgi, problemy z prawem). Krótko mówiąc: polować może każdy ale finalny wybór stylu zależy od Ciebie. Dodatkowe informacje Nie wymagamy żadnego zgłaszania polowań przez 911; zależy nam, żeby nie psuć rozgrywki innym graczom (choć 911 pewnie i tak same się wygenerują) Zamiast tego zachęcamy do zostawiania markerów na najdłuższy czas (np. "plama krwi sarny", "łuski z takiej i takiej amunicji"); to daje nam możliwość wchodzenia w interakcję i rozwijania wątków. Pamiętajcie też, że większość terenów leśnych i parków posiada fotopułapki oraz kamery. Jeśli chcesz pociągnąć temat dalej pod swoją postać (np. wątek długoterminowy) to warto zostawić zgłoszenie przestępstwa na forum.

❌ NO FLOWER ZONE ❌

AURION to marka, która nie powstała z przypadku ani z potrzeby wejścia w popularny segment rynku. Jej fundamentem jest wieloletnia pasja i doświadczenie dwóch osób, Thiago Paradesa oraz Liama Rockwella. Choć przez lata funkcjonowali w zupełnie różnych środowiskach, obaj dostrzegali ten sam problem: na terenie Los Santos brakowało przedsiębiorstwa, które traktowałoby suplementację w sposób poważny, świadomy i dostosowany do realnych potrzeb osób aktywnych fizycznie. Thiago wywodzi się ze świata finansów, gdzie precyzja, odpowiedzialność oraz umiejętność zarządzania kapitałem stanowią fundament codziennej pracy. Liam natomiast od lat związany jest ze środowiskiem treningowym, obserwując rynek suplementów z perspektywy praktyka. Ich doświadczenia wzajemnie się uzupełniały, prowadząc do wspólnego wniosku, że branża suplementacyjna w mieście wymaga jakości, której dotychczas wyraźnie brakowało. Thiago dostrzegał produkty, które obiecywały więcej, niż były w stanie faktycznie zaoferować. Liam obserwował osoby trenujące, które mimo zaangażowania często sięgały po rozwiązania nieskuteczne lub jedynie pozornie działające. W pewnym momencie obaj doszli do tego samego wniosku: jeśli chcą zobaczyć realną zmianę, muszą ją stworzyć sami. Właśnie w ten sposób powstał AURION, marka, której ambicją jest wprowadzenie na rynek suplementów spełniających standardy oczekiwane od profesjonalnych firm działających w branży zdrowia i sportu. AURION koncentruje się na fundamentach suplementacji, jednak realizowanych na poziomie eliminującym kompromisy jakościowe. Kreatyna, cytrulina, odżywki białkowe, preparaty przedtreningowe oraz suplementy wspierające redukcję tkanki tłuszczowej to produkty powszechnie znane, lecz nie zawsze oferowane w odpowiedniej jakości. Założyciele postawili na staranną selekcję surowców, kontrolowane procesy produkcyjne oraz rygorystyczne standardy jakości. Każdy produkt ma spełniać swoją funkcję w sposób rzeczywisty, bez opierania się na marketingowych hasłach pozbawionych pokrycia. Działalność operacyjna AURION'A opiera się na dwóch kluczowych lokalizacjach zlokalizowanych w dzielnicy Mały Seul. Biuro przedsiębiorstwa znajduje się przy Calais Avenue 8071 i stanowi centrum zarządzania, w którym prowadzone są działania strategiczne, spotkania biznesowe oraz prace nad rozwojem nowych produktów. Przestrzeń została zaprojektowana w sposób sprzyjający pracy koncepcyjnej oraz profesjonalnej komunikacji z partnerami. Drugim filarem działalności jest zaplecze logistyczne zlokalizowane przy skrzyżowaniu Palomino Avenue oraz South Rockford Drive, oznaczone numerem 8137. Magazyn odpowiada za przyjmowanie dostaw, przechowywanie produktów oraz ich dystrybucję na terenie całego Los Santos. Pozwala to na utrzymanie płynności operacyjnej oraz sprawną realizację zamówień. Proces produkcyjny suplementów realizowany jest we współpracy z certyfikowanymi podmiotami zewnętrznymi, co stanowi standard w branży. AURION odpowiada za opracowanie receptur, dobór surowców, kontrolę jakości oraz finalną dystrybucję produktów. Model ten umożliwia skupienie się na rozwoju marki, jednocześnie zapewniając wysoki poziom bezpieczeństwa oraz powtarzalności jakościowej oferowanych produktów. Marka zakłada aktywne uczestnictwo w życiu sportowym Los Santos. W planach znajduje się współpraca z trenerami, siłowniami oraz organizacjami sportowymi, a także organizacja i sponsorowanie wydarzeń związanych z aktywnością fizyczną. AURION ma funkcjonować jako realny uczestnik środowiska, wspierając jego rozwój i budując trwałe relacje z jego członkami. W długoterminowej perspektywie marka ma zostać rozwinięta w kompleksowy projekt obejmujący nie tylko suplementację, ale również odzież sportową, akcesoria treningowe oraz segment sprzętu siłowego. Celem założycieli nie jest stworzenie krótkoterminowego przedsięwzięcia, lecz budowa stabilnej, rozpoznawalnej marki, która będzie rozwijać się wraz ze swoją społecznością. AURION ma stać się synonimem jakości, rzetelności oraz profesjonalnego podejścia do branży fitness. To przedsięwzięcie, które nie opiera się wyłącznie na sprzedaży produktów, lecz na budowie wartości i zaufania wśród osób aktywnych fizycznie. Marka, do której wraca się nie z konieczności, lecz z przekonania. WZÓR OOC: Reprezentacja spółki: NOTKA OOC:

Zorganizowana grupa przestępcza, której trzon stanowią doświadczeni i świadomi gracze funkcjonujący w realiach półświatka miasta. Nie są to przypadkowe jednostki ani uliczni wykonawcy, lecz osoby od lat operujące w środowisku przestępczym, których działalność kryminalna stanowi stałe źródło wpływów i pozycji. Każdy z członków wnosi do struktury własne zaplecze, kontakty, dostęp do zasobów oraz kompetencje operacyjne, co przekłada się na systematyczne wzmacnianie pozycji ugrupowania. Grupa funkcjonuje w oparciu o relacje i układy z innymi podmiotami przestępczymi, zarówno gangami ulicznymi, jak i zorganizowanymi strukturami o charakterze mafijnym, aktywnie uczestnicząc w kształtowaniu układu sił w półświatku miasta. Nie funkcjonuje w ramach sztywnej, sformalizowanej hierarchii, jednak posiada wyraźne punkty decyzyjne i osoby o nadrzędnym znaczeniu operacyjnym. Skutkiem różnorodności działań poszczególnych członków organizacji jest funkcjonowanie na wielu płaszczyznach w kryminalnym kolektywie - najprościej ujmując; w undefined structure poznasz zarówno gości działających jako białe kołnierzyki, jak i typowych uliczników, którzy mają doskonałą wiedzę na temat funkcjonowania i poruszania się w półświatku. Sama grupa przestępcza nie utożsamia się z konkretnym światopoglądem, czego przyczyną jest wspomniana wyżej różnorodność. Nie ma utartych schematów, wyraźnych kolizji w interesach związanych z kolorem skóry czy wyznawanymi wartościami. W grupie panuje niepisana kultura; wartości i lojalność oceniane są przez skuteczność w działaniu, a nie słowa czy deklaracje. Operacje często obejmują eksperymentalne metody od kanałów komunikacji po nietypowe taktyki transportu i przechowywania towaru. Członkowie uczą się sztuki przetrwania w półświatku, a wiedza przekazywana jest wyłącznie tym, którzy udowodnili swoje kompetencje. Działalność grupy rozciąga się również na wpływy pośrednie, dyskretny nadzór nad lokalnymi punktami, kontakty wśród dostawców, a czasem manipulacja otoczeniem, żeby utrzymać konkurencję w ryzach. Za kluczowe ogniwa uznaje się Cole Holt oraz Christiana Castiglione, którzy w ramach undefined structure pełnią funkcję centralnych postaci odpowiedzialnych za kierunek działań oraz utrzymanie spójności struktury. Obaj mają już za sobą solidną historię kryminalną - działali wcześniej w zorganizowanych grupach, o określonej hierarchii. W wyniku zmian wewnętrznych oraz rozpadu wcześniejszych układów zostali zmuszeni do działania w pojedynkę. Obecnie prowadzą skoordynowane działania zmierzające do konsolidacji rozproszonych jednostek w jedno, większe ugrupowanie o jasno określonym celu operacyjnym, jakim jest przejęcie kontroli nad rynkiem narkotykowym oraz obrotem środkami anabolicznymi na terenie Los Santos. Sam Castiglione w swojej kryminalnej przeszłości ma przynależność do The Arzano Crew, która nigdy nie została udokumentowana w aktach federalnych. Christian do dnia zebrania się czarnych chmur nad Little Italy nie był w żaden sposób /zaksięgowany/ jako pełnoprawny członek grupy, co tylko działało na jego korzyść w prowadzeniu interesów po rozpadzie organizacji. Po kilku miesiącach życia w cieniu, prowadząc legalnie biznes i żyjąc w spokoju z kobietą, mężczyzna coraz to intensywniej myślał o powrocie do swoich wcześniejszych działań, czekając na odpowiedni moment, by wrócić ze zdwojoną siłą i spełnić plany, których nie udało się dociągnąć do końca. Cole Holt od samego początku pozostawał powiązany ze strukturami Hells Angels MC Venice Beach, jednak jego działania zawsze toczyły się w cieniu, bez rozgłosu i konsekwentnie w trybie low-key. Skupił się na budowaniu zaplecza finansowego poprzez legalne fronty, z których kluczowym stało się Pacific Waste Solutions, dające mu dostęp do szerokiej siatki kontaktów i realny wpływ na przepływ pieniędzy. Z czasem spółka została zamknięta po pożarze, który Holt zlecił, a następnie wyłudził z ubezpieczenia wielomilionowe odszkodowanie i mimo tego manewru nigdy nie został powiązany z żadnym przestępstwem, utrzymując czysty wizerunek i działając tak, by nie znaleźć się na świeczniku. Po rozpadzie struktur Venice Beach, Holt nie zwolnił tempa - kolejne miesiące tylko pchnęły go dalej, ostatecznie krzyżując jego drogę z Christianem Castiglione. Obaj działają z dystansem, starannie selekcjonując kontakty i inicjując współpracę wyłącznie tam, gdzie potencjał jest realny. Ich decyzje często opierają się na subtelnych sygnałach i obserwacjach, które większość ludzi w półświatku ignoruje lub nie dostrzega. Każdy ruch jest przemyślany pod kątem minimalizacji ryzyka, zarówno osobistego, jak i operacyjnego, co pozwala im utrzymywać przewagę bez bezpośredniego zaangażowania w brudną pracę uliczną. Pomimo że działają w cieniu, ich wpływ na to, co dzieje się w mieście, jest wyraźny, a strategia każdej kolejnej decyzji konsekwentnie buduje pozycję ugrupowania. Głównym obszarem działalności ugrupowania jest obrót kokainą oraz środkami anabolicznymi na wysoką skalę, przy jednoczesnym zachowaniu niskiego profilu operacyjnego. Dystrybucja nie odbywa się w sposób jawny ani masowy na poziomie ulicznym przez jedną strukturę, lecz jest rozproszona i kontrolowana pośrednio, co znacząco ogranicza ekspozycję kluczowych ogniw organizacji. Struktura opiera się na podziale na wyspecjalizowane odłamy, z których każdy odpowiada za konkretny segment działalności. W ramach ugrupowania funkcjonują niezależne sekcje zajmujące się logistyką dostaw, magazynowaniem, dystrybucją oraz wprowadzaniem towaru do obrotu ulicznego. Każdy z tych segmentów posiada własne zaplecze operacyjne oraz ograniczony dostęp do informacji spoza swojego zakresu działania. Dystrybucja uliczna realizowana jest poprzez odrębne jednostki, nad którymi nadzór sprawują wyznaczeni liderzy odpowiedzialni za konkretny obszar lub kanał sprzedaży. Liderzy ci odpowiadają za organizację sprzedaży, rekrutację ludzi do działań niskiego szczebla oraz utrzymanie płynności obrotu, działając w oparciu o wyznaczone limity i zasady. Bezpośredni kontakt pomiędzy nimi a centralą jest ograniczony i odbywa się wyłącznie w zakresie niezbędnym do utrzymania ciągłości operacji. Centralne ogniwo, reprezentowane przez Cole Holt oraz Christiana Castiglione, odpowiada za koordynację całości, kontrolę przepływu towaru oraz utrzymanie relacji z zewnętrznymi podmiotami dostarczającymi produkt. Ich rola nie obejmuje bezpośredniego udziału w działaniach ulicznych, co pozwala na zachowanie dystansu operacyjnego oraz minimalizację ryzyka powiązania z poszczególnymi transakcjami. Taki model działania umożliwia jednoczesne prowadzenie szeroko zakrojonej działalności przy zachowaniu wysokiego poziomu kontroli, ograniczonego przepływu informacji oraz skutecznego zabezpieczenia struktury przed dezintegracją w przypadku utraty pojedynczych ogniw. Rdzeń organizacji nie uczestniczy bezpośrednio w działaniach ulicznych. Model operacyjny oparty jest na wyraźnym rozdzieleniu poziomu decyzyjnego od wykonawczego, gdzie generowanie dochodu odbywa się wyłącznie na niższych szczeblach struktury. Cole Holt oraz Christian Castiglione funkcjonują jako poziom koordynacyjny, odpowiedzialny za nadzór nad przepływem towaru, kierunki rozwoju oraz utrzymanie stabilności całego układu, bez angażowania się w bieżące operacje terenowe. Bezpośrednią działalność prowadzą wyspecjalizowane struktury terenowe, podzielone na odłamy odpowiadające za konkretne obszary i kanały dystrybucji. Każdy odłam posiada własnego lidera operacyjnego, który zarządza podległymi mu ludźmi, odpowiada za wyniki finansowe oraz utrzymanie kontroli nad przypisanym sektorem. Liderzy ci pełnią funkcję łączników pomiędzy ulicą a wyższym szczeblem, przekazując wyłącznie niezbędne informacje i realizując odgórne założenia bez dostępu do pełnego obrazu struktury. Na najniższym poziomie funkcjonują tzw. żołnierze, czyli osoby bezpośrednio zaangażowane w sprzedaż, transport oraz zabezpieczenie operacji. To oni odpowiadają za fizyczny obrót towarem i generowanie bieżącego dochodu. Ich rola jest ściśle określona, a zakres wiedzy ograniczony wyłącznie do powierzonych zadań, co minimalizuje ryzyko dekonspiracji wyższych szczebli. Struktura działa w sposób segmentowy, gdzie poszczególne jednostki pozostają od siebie w dużej mierze odseparowane, a ewentualna utrata jednego ogniwa nie wpływa bezpośrednio na funkcjonowanie całości. Taki układ pozwala na utrzymanie ciągłości operacyjnej oraz skuteczne zarządzanie ryzykiem, jednocześnie zapewniając stały przepływ środków finansowych generowanych przez działalność uliczną. Ugrupowanie nie stanowi ścisłej czołówki półświatka przestępczego Los Santos i nie aspiruje do otwartej dominacji nad całym środowiskiem. Jego działalność koncentruje się na ściśle określonych obszarach oraz wybranych segmentach rynku, w których utrzymywana jest stabilna i wypracowana pozycja. Operacje prowadzone są w sposób selektywny, z naciskiem na kontrolę konkretnych kanałów dystrybucji oraz utrzymanie relacji umożliwiających dalsze funkcjonowanie bez zbędnej ekspozycji. Taki model działania pozwala na konsekwentne budowanie wpływów w obrębie wyznaczonych stref, bez wchodzenia w bezpośrednie konflikty o charakterze szerokiego zasięgu. NOTKA OOC: credits: @faddei @Salvatrucha

Mega

zbyt czarnoskory jestem zeby tutaj grac, ale POLECAM!! Pozderki dla @timiluup.

Rozdział I 😄

Jak najdalej, powo

lecicie z tym

**Dorian przeczytał cały artykuł i przesłał go dalej do swoich znajomych**

**Fenvarr przeczytał artykuł, rozesłał do znajomych**

Hej! Wracamy z drugą częścią zmian przygotowanych dla cywilnej strony rozgrywki. Jeśli czytaliście poprzedni news, wiecie już, że skupiliśmy się w nim na aktywnościach, które każdy może robić samodzielnie - grze w golfa, pracach dorywczych, usprawnieniach związanych z pojazdami i codziennym życiem postaci. Wszystkie te rzeczy dają Wam coś do roboty na własną rękę, kiedy chcecie spędzić czas w Los Santos bez konieczności szukania towarzystwa. Dziś jednak czas na coś zupełnie innego. Druga część zmian dla cywili to przede wszystkim narzędzia do interakcji - systemy, które działają tylko wtedy, gdy w grę wchodzi drugi gracz. Właściciel i klient. Restauracja i jej goście. Organizator i uczestnicy eventu. Dwie strony umowy. To mechaniki, które same w sobie nic nie znaczą, ale w połączeniu z prawdziwymi ludźmi po drugiej stronie ekranu potrafią stworzyć coś naprawdę wyjątkowego. Zapraszamy do lektury. LSBook - System rezerwacji Dla wszystkich, którzy prowadzą biznesy oparte na świadczeniu usług - fryzjerów, mechaników, lekarzy, stylistów i wielu innych - przygotowaliśmy dedykowaną aplikację rezerwacyjną LSBook. To narzędzie, które profesjonalizuje sposób umawiania wizyt i sprawia, że obsługa klienta wygląda tak, jak powinna wyglądać w prawdziwym biznesie. Klienci mogą przeglądać profil Waszego biznesu bezpośrednio z poziomu telefonu - zobaczycie tam zdjęcie lokalu, opis, adres oraz godziny otwarcia. Lista dostępnych usług wyświetla czas realizacji i cenę przy każdej pozycji, a umówienie wizyty odbywa się jednym kliknięciem przycisku "Umów". Koniec z umawianiem gry przez Discorda - teraz wszystko załatwicie w grze. Panel właściciela dostępny na tablecie to pełne centrum zarządzania ofertą. Każdą usługę można skonfigurować indywidualnie - ustawiacie nazwę, opis, cenę i czas trwania. Do wyboru macie trzy opcje miejsca wykonania usługi: w lokalu, u klienta lub obie - co jest idealne dla usług mobilnych. Podobnie elastyczna jest metoda płatności: przy wizycie, z góry przy rezerwacji lub do wyboru przez klienta. Każda usługa posiada status aktywności, więc możecie szybko włączać i wyłączać pozycje z oferty bez konieczności ich usuwania. Panel właściciela - zarządzanie usługami Widok klienta - profil salonu i lista usług Snacker - System zamówień jedzenia Restauracje, food trucki i wszelkiego rodzaju lokale gastronomiczne zyskują własną aplikację do zamawiania jedzenia - Snacker. To coś, na co czekali zarówno właściciele biznesów spożywczych, jak i głodni mieszkańcy Los Santos. Z perspektywy klienta Snacker wygląda jak każda nowoczesna aplikacja do zamawiania jedzenia - widać zdjęcie restauracji, ocenę, szacowany czas dostawy i jej koszt, a menu podzielone jest na czytelne kategorie z ikonami. Każda pozycja zawiera nazwę, opis składników, cenę i zdjęcie. Popularne dania są oznaczone specjalnym tagiem, żeby ułatwić wybór. Właściciele i pracownicy zarządzają menu z poziomu tabletu. Kluczową funkcją jest kontrola widoczności poszczególnych pozycji - wystarczy przełączyć toggle przy danym daniu, żeby natychmiast ukryć je przed klientami. Przydatne, gdy coś się skończyło lub lokal czasowo nie oferuje danej pozycji. Nazwy, opisy i ceny są zarządzane centralnie przez administrację serwera, co gwarantuje spójność i porządek. Panel pracownika - zarządzanie widocznością menu Widok klienta - menu restauracji Cluckin Bell StreetBuzz - System wydarzeń Organizujesz imprezę, koncert, zawody czy inną akcję? StreetBuzz to aplikacja stworzona z myślą o wszystkich, którzy chcą nagłośnić swoje wydarzenie i dotrzeć do jak największej liczby postaci w Los Santos. Tworzenie wydarzenia jest intuicyjne - dodajecie zdjęcie, nazwę, opis, datę oraz godziny rozpoczęcia i zakończenia. Gotowe wydarzenie wyświetla się na telefonach innych graczy ze wszystkimi szczegółami: datą, godziną, lokalizacją i opisem. Przycisk GPS od razu przekierowuje zainteresowanych na mapę, żeby mogli łatwo trafić na miejsce. Gracze mogą zapisać się na wydarzenie lub oznaczyć się jako "Zainteresowany" - obie opcje pomagają organizatorowi ocenić zainteresowanie. Panel organizatora na tablecie pozwala zarządzać wszystkimi wydarzeniami w jednym miejscu. Lista podzielona jest na zakładki: Wszystkie, Nadchodzące i Zakończone, co ułatwia orientację. Każde wydarzenie można edytować lub usunąć bezpośrednio z panelu. Liczniki polubień i uczestników dają szybki wgląd w popularność organizowanych akcji. Panel organizatora - zarządzanie wydarzeniami Widok klienta - szczegóły wydarzenia System umów Każdy szanujący się biznes powinien mieć możliwość zawierania formalnych umów. Od teraz postacie i firmy w Los Santos mogą zawierać między sobą prawnie wyglądające umowy o współpracy, dostawy, świadczenie usług lub o dowolnym innym przedmiocie. Dokument zawiera dane obu stron - imię, nazwisko, adres i telefon. Jeśli jedną ze stron jest firma, pojawia się dodatkowo jej nazwa. Treść umowy jest całkowicie swobodna - piszecie sami, co chcecie, żeby umowa regulowała. Każdy dokument otrzymuje unikalny numer oraz datę wystawienia. Podpisanie umowy odbywa się przez obie strony z datą złożenia podpisu, a do dokumentu można również dodać świadka z jego własnym podpisem. Całość prezentuje się w oficjalnej szacie graficznej z nagłówkiem, co nadaje dokumentowi właściwą powagę. To narzędzie, które otwiera zupełnie nowe możliwości dla wszelkiego rodzaju transakcji, partnerstw i kontraktów pomiędzy postaciami. Umowa o współpracy - Stan Los Santos Magazyn i zamawianie produktów Zarządzanie menu to jeden z filarów prowadzenia każdego biznesu. Przygotowaliśmy dla właścicieli kompletny system magazynowy, który pozwala mieć pełną kontrolę nad tym, co znajduje się na stanie. Magazyn prezentuje stan z podziałem na kategorie, takie jak Jedzenie czy Picie, a każda pozycja wyświetla ilość i cenę jednostkową. Przedmioty można przeciągać między kategoriami metodą drag and drop, co sprawia, że reorganizacja zapasów jest szybka i wygodna. Do dyspozycji macie wyszukiwarkę oraz dedykowaną zakładkę do zarządzania samymi kategoriami. Wszystkie niezapisane zmiany są wyraźnie sygnalizowane, żebyście nigdy nie stracili wprowadzonych modyfikacji. Panel magazynu - stan zapasów Uzupełnianie zapasów odbywa się przez panel zamówień hurtowych. Produkty pogrupowane są według dostawców i kategorii, a każda pozycja oznaczona jest tagiem - na przykład JEDZENIE lub ALKOHOL. Do koszyka trafiają wybrane produkty z określonymi ilościami, a podsumowanie zamówienia z łączną kwotą jest widoczne zanim przejdziecie do finalizacji. Dla tych, którym zależy na czasie, dostępna jest opcja ekspresowej dostawy. Co istotne, kolejność produktów w magazynie ma bezpośrednie przełożenie na komendy /cennik i /podaj, więc warto zadbać o logiczne ułożenie oferty - tak jak rzeczywiście powinna wyglądać lista dostępnych towarów dla klientów. Panel zamówień hurtowych - koszyk z produktami Edytor oświetlenia Edytor obiektów zyskuje nowy typ - światło. To zmiana, która da właścicielom interiorów zupełnie nowe możliwości aranżacji przestrzeni i stworzenia klimatu, który do tej pory był niemożliwy do osiągnięcia. Do wyboru macie dwa typy źródeł światła: statyczne, które emituje światło równomiernie we wszystkich kierunkach, oraz reflektor, który skupia wiązkę w określonym kierunku. Każde światło można nazwać, precyzyjnie ustawić jego pozycję w osiach X, Y i Z, a reflektor dodatkowo obrócić i pochylić za pomocą dedykowanych kontrolek. Pełny picker kolorów z suwakami RGB pozwala dobrać dokładnie taki odcień, jaki potrzebujecie. Poza kolorem dostępne jest pięć parametrów do dostosowania: intensywność, zanik, rdzeń wiązki, rozproszenie i łagodność. Dzięki nim możecie stworzyć zarówno miękkie, nastrojowe oświetlenie ambientowe, jak i ostre, sceniczne reflektory skupione na konkretnym punkcie. Wszystkie zmiany widoczne są w czasie rzeczywistym bezpośrednio w edytorze. Edytor oświetlenia - panel konfiguracji Nowe oświetlenie YouTube na telewizorach Telewizory w interiorach zyskują możliwość odtwarzania filmów prosto z YouTube. Wyobraźcie sobie: klub, który puszcza na ekranach teledyski podczas imprezy. Bar, który transmituje mecz na żywo. Salon, w którym leci telenowela w tle. To wszystko staje się teraz możliwe. Obsługa jest maksymalnie prosta - wystarczy wkleić link do wybranego filmu, a telewizor zacznie odtwarzać treść widoczną dla wszystkich graczy przebywających w interiorze. To funkcja, która nada Waszym lokalom zupełnie nowy wymiar klimatu i sprawi, że każde miejsce będzie bardziej żywe i autentyczne. YouTube na telewizorach Gospodarka To temat, o którym chcemy powiedzieć kilka słów wprost, bo wiemy, że dotyczy każdego gracza bez wyjątku. Zależy nam na tym, żeby gospodarka na serwerze była zbalansowana w sposób, który daje satysfakcję - żebyście czuli, że Wasz czas i wysiłek mają realną wartość, ale jednocześnie żebyście nie musieli traktować rozgrywki jak drugiego etatu. Pieniądze powinny być czymś, na co trzeba zapracować, ale nie czymś, co Wam spędza sen z powiek. Szukamy złotego środka i jest to jeden z priorytetów podczas prac nad migracją. W związku z tym chcemy z wyprzedzeniem poinformować o jednej konkretnej zmianie. Usługa zmiany tożsamości nie będzie w przyszłości zwracać gotówki za obiekty znajdujące się w interiorze. Rozważamy między innymi opcję zwrotu przedmiotów w formie fizycznych obiektów, które można przenieść do innego interioru, ale nie jest to jeszcze przesądzone. Szczegóły dotyczące tego, jak dokładnie będzie to działać, przekażemy w newsie opublikowanym przed samym startem na RAGE:MP. Kiedy przenosiny na RAGE:MP? Wiemy, że to pytanie pojawia się pod każdym naszym postem i na Discordzie. Rozumiemy niecierpliwość - sami nie możemy się doczekać. Dlatego chcemy być z Wami w stu procentach szczerzy co do tego, co się teraz dzieje. Od tej chwili koncentrujemy całą naszą uwagę wyłącznie na jednym celu: uruchomieniu serwera na RAGE:MP tak szybko, jak to możliwe, nie rezygnując przy tym z jakości. Przed nami jeszcze szereg rzeczy do dostosowania, przetestowania i dopracowania - i właśnie tym się teraz zajmujemy, zamiast pisać kolejne newsy. Chcemy, żebyście weszli na nowy serwer i żeby wszystko działało tak, jak powinno. News dla strefy LEA - obiecujemy, że powstanie. Ale odbędzie się to już po starcie, nie przed nim. Priorytetem jest teraz sam start i nie chcemy go opóźniać o kolejne tygodnie na rzecz dodatkowych zapowiedzi. Przed Wami jeszcze jeden news - ostatni z serii przed migracją. Co w nim znajdziecie? Na razie nie zdradzamy. Śledźcie nasze kanały. Jeśli macie pytania, przemyślenia lub opinie na temat tego, co przedstawiliśmy, piszcie śmiało w komentarzach pod tym tematem. Czytamy każdy komentarz i naprawdę zależy nam na Waszym zdaniu. Szczególnie interesuje nas to, jak oceniacie kierunek zmian dla biznesów - czy to, co przygotowaliśmy, wychodzi naprzeciw Waszym oczekiwaniom? Co chcielibyście zobaczyć, czego tu brakuje? Pamiętajcie: wszystkie opisane w tym newsie systemy będą dostępne dopiero po migracji na RAGE:MP. Na Alt:V te funkcjonalności nie pojawią się. Wiemy, że czekanie bywa trudne, ale zapewniamy - warto. To, co przygotowaliśmy, zmieni rozgrywkę na lepsze i da właścicielom biznesów narzędzia, o których marzyli od dawna. - Ekipa Vibe Roleplay oswietlenie.mp4 tv.mp4

Ponad połowa mojego życia splata się z serwerami roleplay i czuję potrzebę, żeby się tu wypowiedzieć - bo widzę coś, czego nie naprawią żadne skrypty. Osiem stron komentarzy za mną i przewija się w nich jedno słowo - klucz: ściany, mury. Brak kontaktu, mur, poczucie bycia zignorowanym, skrzywdzonym i niedocenionym. To nie jest pojedynczy przypadek, to wzór, który wraca jak echo. I niestety to jest dla mnie esencja wielu polskich serwerów RP. Miałam okazję zobaczyć, jak się gra na serwerach rosyjskich, angielskich, nawet przelotnie tureckich. I różnica nie polegała na „magicznej technologii”. Różnica polegała na podejściu do drugiego człowieka i otwartej głowie. Tymczasem w polskim RP (i mówię to z bólem, nie z pogardą) zbyt często spotyka się podkładanie nóg, zazdrość, traktowanie ludzi przez pryzmat sympatii/antypatii, ghosting, manipulacje, ośmieszanie czyjegoś stylu grania, gwiazdek, nawiasów, albo unikalnych projektów. Po co? Roleplay to przecież wspólna opowieść, nie zawody w tym, kto komu najbardziej dowali i podbije ego. Ta mentalność mnie odrzuciła od gry lata temu i na pewno nie tylko mi to tak wadzi. Toyer, razem z deweloperami pokazujesz ciekawe narzędzia i rozwiązania. Ale pamiętaj, że gracze to nie cyferki na liczniku. To serce projektu. Nie da się zbudować „nowego rozdziału”, ignorując głosy tych, którzy włożyli tu czas i pasję. A czas płynie szybciej niż kiedyś, bo jesteśmy zwyczajnie starsi, dużo starsi niż w 2k16... Jeśli ten „nowy rozdział” ma być prawdziwy, niech zacznie się od lustra. Bo największym błędem nie jest zły kod (bo vibe ma dobry kod), tylko zamknięte drzwi dla drugiej osoby. Zburzcie w końcu te betonowe mury, udzielajcie jasnych odpowiedzi, dotrzymujcie terminów i unikajcie ciszy u osób decyzyjnych. Rozliczcie wszystkie krzywdy tam, gdzie to zasadne. Posypcie głowę popiołem i nawet przeproście tych, co na to zasługują. Oddajcie dostęp do forum tym, którzy zostali niesłusznie wykluczeni z community (Meph oraz inne osoby), przejrzyjcie temat plakietek, bo są osoby realnie zasługujące na rozpoznanie po wkładzie w projekt. Przewietrzcie stołki w administracji i podnieście progi, nie bierzcie jak leci, tylko ludzi z głębią i empatią i umiejętnością obiektywizmu. Mniej ego i personalnych wojen, bo te miejsce nie jest miejscem na odreagowywanie na innych. Przychodzimy tu grać, aby zapomnieć o przykrej rzeczywistości. Uprośćcie procedury, bo zabijają inicjatywę. I wiem, że ten post może być odebrany jak kubeł zimnej wody, ale jest napisany ze szczerą, świetlistą intencją. Bardzo bym chciała, żeby na polskim rynku rp tekstowym nie panował monopol serwera wszyscy wiemy jakiego. Przewidzieliście zamknięcie alta i zaczęliście migrację na rage znacznie wcześniej - więc na pewno stać Was na naprawę tego, co niewidzialne.

**Na stronę Gruppe Sechs wpłynął collage z świątecznych i zimowych zdjęć, dodatkowo krótkie życzenia od firmy dla ludzi.**